So urteilt das BAG: (K)ein Anspruch auf tabakrauchfreien Arbeitsplatz!
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit Urteil vom 10.05.2016 (9 AZR 347/15) die Frage beurteilt, ob der Anspruch auf einen tabakrauchfreien Arbeitsplatz ausnahmslos vom Arbeitgeber zu gewähren ist.
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