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Monat: Dezember 2020

Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrtümer! #32 „Vor dem Verfall kann man sich Resturlaub auszahlen lassen!“

30. Dezember 2020

Diese Aussage ist falsch! Kurz bevor der Resturlaub verfällt, spielen viele Arbeitnehmer/innen mit dem Gedanken, sich die Resturlaubsansprüche auszahlen zu […]

Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrtümer! #31 „Offener Resturlaub verfällt am 31.12. automatisch!“

22. Dezember 2020

Diese Aussage ist falsch! Nach der Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofes (EuGH) und des Bundesarbeitsgerichtes (BAG) kann Resturlaub nur dann verfallen, […]

bundesarbeitsgericht – update! Halbierter Nachtarbeitszuschlag für Schichtarbeit

18. Dezember 2020

Eine Regelung in einem Tarifvertrag, nach der sich der Zuschlag für Nachtarbeit halbiert, wenn sie innerhalb eines Schichtsystems geleistet wird, […]

bundesarbeitsgericht – update! Ausbildungsvergütung – Kürzung bei Teilzeit

12. Dezember 2020

Eine tarifliche Regelung, nach der sich die† Ausbildungsvergütung von Auszubildenden in Teilzeit entsprechend der Anzahl wöchentlicher Ausbildungsstunden vergleichbarer Auszubildender in […]

bundesarbeitsgericht – update! Arbeitnehmereigenschaft von „Crowdworkern“

2. Dezember 2020

Die tatsächliche Durchführung von Kleinstaufträgen („Mikrojobs“) durch Nutzer einer Online-Plattform („Crowdworker“) auf der Grundlage einer mit deren Betreiber („Crowdsourcer“) getroffenen […]

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  • Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrtümer! „Tattoos sind reine Privatsache!“
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