{"id":715,"date":"2022-03-23T09:07:52","date_gmt":"2022-03-23T08:07:52","guid":{"rendered":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/?p=715"},"modified":"2022-03-23T09:07:52","modified_gmt":"2022-03-23T08:07:52","slug":"arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-nach-einer-unwirksamen-kuendigung-erhalte-ich-vom-arbeitgeber-immer-annahmeverzugslohn","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/2022\/03\/23\/arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-nach-einer-unwirksamen-kuendigung-erhalte-ich-vom-arbeitgeber-immer-annahmeverzugslohn\/","title":{"rendered":"Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrt\u00fcmer!     \u201eNach einer unwirksamen K\u00fcndigung erhalte ich vom Arbeitgeber immer Annahmeverzugslohn!\u201c"},"content":{"rendered":"\n<p>Diese Aussage ist falsch.<\/p>\n\n\n\n<p>Beim Annahmeverzugslohn verweigert der Arbeitgeber die Entgegennahme der Arbeitsleistung und der Arbeitnehmer hat gleichwohl Anspruch auf Verg\u00fctung (vgl. \u00a7 615 B\u00fcrgerliches Gesetzbuch (BGB)). Voraussetzung ist ein bestehendes Arbeitsverh\u00e4ltnis, das Angebot der Arbeitsleistung vom Arbeitnehmer und die Verweigerung der Annahme vom Arbeitgeber.<\/p>\n\n\n\n<p>Zum Beispiel: Ein Arbeitgeber k\u00fcndigt ein Arbeitsverh\u00e4ltnis zum 31.01., der gek\u00fcndigte Arbeitnehmer akzeptiert die K\u00fcndigung nicht und legt K\u00fcndigungsschutzklage ein und das Arbeitsgericht entscheidet am 03.11., dass die K\u00fcndigung unwirksam ist und das Arbeitsverh\u00e4ltnis fortbesteht. Dann hat der Gek\u00fcndigte Anspruch auf Annahmeverzugslohn f\u00fcr den Zeitraum nach Ablauf der K\u00fcndigungsfrist ab dem 01.02. bis zum gerichtlichen Urteil am 03.11., obwohl keine Arbeit geleistet wurde!<\/p>\n\n\n\n<p>Es existierte eine wichtige Ausnahme von diesem Anspruch. Der Gek\u00fcndigte muss sich auf den Annahmeverzugslohn den Wert anrechnen lassen, den er infolge des Unterbleibens der Dienstleistung erspart oder durch anderweitige Verwendung seiner Dienste erwirbt oder zu erwerben b\u00f6swillig unterl\u00e4sst. Das b\u00f6swillige Unterlassen wird vom Gek\u00fcndigten u.a. dann erf\u00fcllt, wenn er sich nicht arbeitssuchend bei der Arbeitsagentur meldet.<\/p>\n\n\n\n<p>Oliver Sonntag<br>Rechtsanwalt<br>Fachanwalt f\u00fcr Arbeitsrecht<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diese Aussage ist falsch. Beim Annahmeverzugslohn verweigert der Arbeitgeber die Entgegennahme der Arbeitsleistung und der Arbeitnehmer hat gleichwohl Anspruch auf [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[92,5,16,45],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/715"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=715"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/715\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":716,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/715\/revisions\/716"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=715"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=715"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=715"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}