{"id":523,"date":"2021-06-15T10:57:57","date_gmt":"2021-06-15T08:57:57","guid":{"rendered":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/?p=523"},"modified":"2021-06-15T10:57:57","modified_gmt":"2021-06-15T08:57:57","slug":"arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-corona-bonus-muss-nach-kuendigung-zurueck-gezahlt-werden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/2021\/06\/15\/arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-corona-bonus-muss-nach-kuendigung-zurueck-gezahlt-werden\/","title":{"rendered":"Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrt\u00fcmer! \u201eCorona-Bonus muss nach K\u00fcndigung zur\u00fcck gezahlt werden!\u201c"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-1024x498.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-525\" width=\"941\" height=\"457\" srcset=\"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-1024x498.jpg 1024w, https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-300x146.jpg 300w, https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-768x373.jpg 768w, https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-1536x747.jpg 1536w, https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/20200415_063243-2048x996.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 941px) 100vw, 941px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Diese Aussage ist falsch!<\/p>\n\n\n\n<p>Unternehmen d\u00fcrfen Angestellten bis M\u00e4rz 2022 insgesamt maximal 1.500,00 \u20ac Corona-Bonus als Sonderzahlung leisten. Diese Sonderzahlung ist steuerfrei und beitragsfrei. <\/p>\n\n\n\n<p>Das Arbeitsgericht Cloppenburg hat mit Urteil vom 15.05.2021, Az.: 6 Ca 141\/21, entschieden, dass der Corona-Bonus selbst dann nicht zur\u00fcck gefordert werden darf, wenn in einer schriftlichen Erkl\u00e4rung eine R\u00fcckzahlungsklausel vereinbart wurde.<\/p>\n\n\n\n<p>Ein Erzieher einer Kita hatte im November 2020 einen Corona-Bonus in H\u00f6he von 550,00&nbsp;\u20ac erhalten. Im Januar 2021 hat er gek\u00fcndigt und die Kita hat den Corona-Bonus vom verbleibenden Lohn abgezogen. Die Kita hat sich auf die R\u00fcckzahlungsklausel berufen, wonach ein Angestellter, der 12 Monate nach Erhalt einer freiwilligen Sonderzahlung aus eigenen Gr\u00fcnden k\u00fcndige, die Sonderzahlung vollst\u00e4ndig zur\u00fcck zahlen m\u00fcsse. Dagegen klagte der Erzieher und bekam vollst\u00e4ndig recht.<\/p>\n\n\n\n<p>Das Gericht stufte die R\u00fcckzahlungsklausel nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes als unzul\u00e4ssig ein, da die R\u00fcckzahlung eines Bonus von 100,00&nbsp;\u20ac bis zu einem Monatsgehalt lediglich eine Bindung bis zum 31.03. des Folgejahres rechtfertige. Ferner honoriere der Corona-Bonus bereits erbrachte Arbeitsleistungen unter besonderer Belastung der Pandemie, sodass eine R\u00fcckzahlungsklausel bereits aus diesem Grund unzul\u00e4ssig sei.<\/p>\n\n\n\n<p>Es besteht nun eine erste Rechtssicherheit, dass Unternehmen den Corona-Bonus nach einer K\u00fcndigung nicht zur\u00fcckfordern k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n<p>Oliver Sonntag<br>Rechtsanwalt<br>Fachanwalt f\u00fcr Arbeitsrecht<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diese Aussage ist falsch! Unternehmen d\u00fcrfen Angestellten bis M\u00e4rz 2022 insgesamt maximal 1.500,00 \u20ac Corona-Bonus als Sonderzahlung leisten. Diese Sonderzahlung [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/523"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=523"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/523\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":526,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/523\/revisions\/526"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=523"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=523"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=523"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}