{"id":1610,"date":"2026-08-11T11:14:26","date_gmt":"2026-08-11T09:14:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/?p=1610"},"modified":"2026-08-11T11:14:26","modified_gmt":"2026-08-11T09:14:26","slug":"arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-der-arbeitgeber-kann-mich-nach-der-elternzeit-nicht-kuendigen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/2026\/08\/11\/arbeitsrecht-erstaunliche-rechtsirrtuemer-der-arbeitgeber-kann-mich-nach-der-elternzeit-nicht-kuendigen\/","title":{"rendered":"Arbeitsrecht: Erstaunliche Rechtsirrt\u00fcmer!    \u201eDer Arbeitgeber kann mich nach der Elternzeit nicht k\u00fcndigen!\u201c"},"content":{"rendered":"\n<p>Diese Aussage ist falsch! <\/p>\n\n\n\n<p>Besonderer K\u00fcndigungsschutz besteht zun\u00e4chst w\u00e4hrend der Schwangerschaft und bis zum Ablauf der Mutterschutzfrist. Falls nach der Mutterschutzfrist nahtlos Elternzeit beantragt wird, gilt ab dem Antrag und w\u00e4hrend der Elternzeit ebenfalls ein besonderer K\u00fcndigungsschutz. Das bedeutet konkret, dass eine arbeitgeberseitige K\u00fcndigung vor Ausspruch der Genehmigung der Landesbeh\u00f6rde bedarf. Ohne vorherige Genehmigung w\u00e4re eine K\u00fcndigung alleine deshalb unzul\u00e4ssig. <\/p>\n\n\n\n<p>Nach Ablauf der Elternzeit gilt allerdings der besondere K\u00fcndigungsschutz nicht mehr. Vielmehr gelten die \u00fcblichen Bedingungen f\u00fcr die K\u00fcndigung von Arbeitsvertr\u00e4gen. Besch\u00e4ftigt der Arbeitgeber zum Beispiel nur 8 Mitarbeiter, dann bedarf die K\u00fcndigung des Arbeitgebers keiner rechtfertigenden Begr\u00fcndung, da das K\u00fcndigungsschutzgesetz erst in Betrieben mit mehr als 10 Arbeitnehmer gilt. <\/p>\n\n\n\n<p>Oliver Sonntag<br>Rechtsanwalt<br>Fachanwalt f\u00fcr Arbeitsrecht<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diese Aussage ist falsch! Besonderer K\u00fcndigungsschutz besteht zun\u00e4chst w\u00e4hrend der Schwangerschaft und bis zum Ablauf der Mutterschutzfrist. Falls nach der [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[5,45,19,95],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1610"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1610"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1610\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1611,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1610\/revisions\/1611"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1610"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1610"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ra-stein-sonntag.de\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1610"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}